Устройство на работу. Самопрезентация
Специалист Центра «Точка опоры» на базе Смоленской академии профессионального образования провела деловую игру «Устройство на работу. Самопрезентация».Цель данного мероприятия: дать представление о стандартной процедуре собеседования и сформировать установку на необходимость обдуманного принятия решения при выборе места работы.
Задачи:
- познакомить с приемами, позволяющими успешно выстраивать взаимодействие с будущим работодателем;
- познакомить со стандартными вопросами, которые возникают при трудоустройстве, и научиться на них отвечать;
- сформировать навык самопрезентации в рамках собеседования, который позволит претендовать на более высокую должность и лучшие условия оплаты труда;
- сформировать установку на позитивное отношение к собеседованию, которое позволит снизить стресс при трудоустройстве;
- сформировать установку на восприятие собеседования как совместного выбора условий, которые должны устраивать обе стороны;
- дать представление о том, что для каждого человека есть работа, соответствующая его знаниям, умениям и опыту.
В начале игры прошло ознакомление с расслабляющими методиками для снижения тревожности перед собеседованием. Специалист Центра показала ребятам быстрый способ снятия напряжения перед самопрезентацией, рассказала, как устранить волнение. Ведущая тренинга опробовала вместе с участниками упражнение для борьбы со стрессом.
Специалист поговорила с ребятами о важных этапах подготовки к собеседованию: как собрать необходимые документы, заранее получить информацию о будущем месте работы, наметить маршрут поездки, чтобы не опоздать на встречу с работодателем, быть готовым к тестированию, продумать внешний вид.
Завершилось мероприятие рефлексией. Ребята ответили на следующие вопросы: как они себя чувствовали, что можно было улучшить, какие ошибки были и как их можно избежать.
